校地协同赋新能！上海交大国务学院与湖州市人才发展集团签署战略合作框架协议

为深化校地协同创新、推动学术成果转化与人才培养模式改革，近日，上海交通大学国际与公共事务学院副院长张录法率队赴湖州市人才发展集团开展战略合作洽谈，双方就人才培养、学术研究、产业赋能等领域合作展开深入交流，并签署战略合作框架协议。湖州市人才集团党委书记、董事长施国峰，学院相关负责同志参与洽谈。

洽谈会上，施国峰对国际与公共事务学院一行表示热烈欢迎，详细介绍了湖州市人才发展集团在人才引进、培养、服务及产业赋能等方面的业务布局与实践成果。他表示，湖州正处于打造人才集聚高地、推动高质量发展的关键期，亟需高校学术资源与智力支持，期待与上海交通大学国际与公共事务学院强强联合，将学院的学术优势与地方市场需求精准对接，共同探索人才培养新模式、产业发展新路径。

张录法对湖州市人才发展集团的热情接待表示感谢，并重点介绍了国际与公共事务学院的学科特色与优势。他指出，学院凭借学科优势，在人才政策研究、公共事务实践、校地合作、非学历培训等方面积累了深厚的学术积淀与丰富的实践经验，此次与湖州市人才集团合作，正是学院瞄准地方人才发展痛点，推动学术研究与实践需求深度融合的重要举措。他强调，双方合作要聚焦“精准对接、务实推进”，一方面通过联合开展人才政策研究、定制化人才培养项目，为地方输送懂理论、会实践的高素质人才；另一方面依托学院科研力量，为湖州产业升级、人才生态优化提供政策咨询与智力支持，力争形成可复制、可推广的校地合作样板。

会上，双方围绕“人才培养协同、学术成果转化、产业赋能合作”三大核心领域达成共识，并举行战略合作框架协议签约仪式。根据协议，双方将共建“人才发展研究与实践基地”，在联合科研、实习实训、人才培训等方面开展全方位合作。

此次战略合作是国际与公共事务学院践行“服务国家战略、对接地方需求”办学理念的生动实践，也是推动学科建设与地方发展同频共振的重要探索。未来，学院将继续深化校地协同机制，拓展合作领域，以学术智慧赋能地方人才发展，为湖州打造“人才集聚高地”、推动高质量发展贡献交大力量，共同书写校地合作共赢的崭新篇章。